— Posted in Uncategorized

Jika Resume Anda adalah Kue, Surat Sampul Anda adalah Icing

Menulis surat lamaran hampir sama pentingnya keterampilan bagi pencari kerja untuk belajar sebagai menulis resume. Surat pengantar menyertai resume setiap saat sebagai dokumen pendukung utama. Apakah Anda menggunakan surat tradisional, email, faks, atau jenis pengajuan elektronik lainnya, ini harus selalu dikirim bersama resume. Tentu saja ada alat lain yang akan Anda gunakan ketika mencari pekerjaan.

Hasil gambar untuk resumeSurat lamaran dan resume Anda datang pertama tentu saja, diikuti dengan surat tindak lanjut, surat ucapan terima kasih setelah wawancara, lembar referensi, riwayat gaji, dan surat penerimaan pekerjaan.

Jika Anda memiliki keterampilan menulis surat lamaran yang baik, dan keterampilan menulis resume yang baik, alat tulis lainnya harus mudah dikomposisikan.

Tujuan Anda dalam hal ini adalah mendapatkan perhatian dari manajer perekrutan, seperti halnya dengan penulisan resume. Metode dan formatnya sedikit berbeda. Resume Anda akan mencakup semua, atau sebagian besar karir profesional Anda, dan akan dari satu hingga dua halaman. Surat lamaran Anda akan menjadi halaman yang sangat singkat berfungsi sebagai pengantar resume. Gaya penulisan surat lamaran harus langsung, ke titik, dan mampu merebut perhatian pembaca dengan cepat, dengan tujuan membuat pembaca ingin membaca resume terlampir.

Banyak orang, ketika terlibat dalam jenis tulisan ini, memiliki kecenderungan untuk mengatakan terlalu banyak. Penulisan surat lamaran yang baik adalah pendek dan punchy, dan akan mengambil dua atau tiga poin kunci dari resume dan menekankannya. Pepatah lama “beri tahu mereka apa yang akan Anda katakan kepada mereka, beri tahu mereka, dan kemudian beri tahu mereka apa yang Anda katakan kepada mereka” berlaku dalam penulisan resume dan penulisan surat.

Sebagai contoh, mari kita asumsikan bahwa Anda adalah manajer penanganan material untuk kontraktor pertahanan, yang mencari posisi lain. Di jalur kerja Anda kata-kata buzz adalah MRP, lean manufacturing, ISO 9000, dan penghematan biaya. Upaya menulis Anda harus mencerminkan kata-kata buzz ini untuk menunjukkan nilai Anda kepada atasan Anda saat ini dan pemberi kerja di masa depan. Resume Anda akan membahas lebih detail tentang bagaimana Anda mencapai tujuan ini. Surat pengantar hanya akan menunjukkan kepada manajer perekrutan yang Anda capai. Contoh ini akan menjadi dua paragraf bullet di badan surat yang mengatakan….

• Berpengalaman dalam jaminan kualitas dan kontrol kualitas, MRP, ISO 9000, QS 9000, dan Lean Manufacturing.

• Menunjukkan hasil dalam menghemat uang yang signifikan untuk pengusaha melalui penghematan biaya, pengurangan tingkat persediaan, dan pengiriman pemasok tepat waktu.

Manajer perekrutan, menurut banyak survei, mencurahkan hanya sekitar lima belas detik untuk setiap resume dan surat lamaran yang dia ulas. Dengan itu dalam pikiran keterampilan menulis Anda harus menjadi kedudukan tertinggi untuk membuat orang ini melihat resume Anda.

Ketrampilan menulis resume Anda harus sama baiknya untuk membuat pembaca ingin memberi Anda wawancara. Pada gilirannya, keterampilan wawancara Anda harus sangat baik untuk mendapatkan manajer perekrutan untuk menawarkan Anda posisi. Rantai kejadian yang panjang dan mudah-mudahan positif ini dimulai dengan keterampilan menulis surat lamaran yang baik dan diakhiri dengan kepuasan kerja dan gaji yang bagus.

Artikel Lain : SQL server storage procedures.